3月21日，以“续写创新史 建功新时代”为主题的国家发展改革委促进民营经济发展壮大现场会在温州召开。国家发展改革委党组成员、副主任赵辰昕，浙江省委常委、省政府常务副省长徐文光，温州市委书记张振丰等参加会议并讲话。康奈集团总裁郑莱莉受邀参加会议并发言。
国家发改委党组成员、副主任赵辰昕在讲话环节表示，未来将结合宏观经济形势变化和民营经济发展实际，在市场准入、要素获取、公平执法、权益保护等方面加快落实一批务实举措。同时，加快建设民营经济发展综合服务平台，引导各地区完善与民营企业常态化沟通交流机制，推动解决本地民营企业反映的问题诉求。“我的父亲郑秀康从温州蒲鞋市的小作坊做起，在各级党委、政府和社会各界的大力支持下，在改革开放春风雨露的滋养下，在温州模式的加持下，就如温州一家人电视剧剧情一样，企业发展迅速……” 在“二代工程”经验分享环节，康奈集团总裁郑莱莉分享了44年的公司发展历程和创二代接班故事，也映射出温州民营经济的发展缩影。
她全方位、多维度的介绍了康奈集团二代接班后的发展盛况，她表示习近平总书记曾七次亲临康奈集团视察，正是这一次次殷切的期望和巨大的鼓舞，成为康奈集团至今不断发展壮大的源动力。
郑莱莉以习近平总书记视察康奈时的五句殷殷嘱托为脉络，生动的分享了康奈集团二代接班后的创新发展之路。她说，二代接力，首先是“愿意接”，要把父辈的创业精神、对企业的使命感、对社会的责任感从小在下一代心中播撒下种子，让它不断生根、发芽、成长；其次是“团队接”，“接班”不仅是家族的接力和传承，更是团队的接力，要打造一支和二代共同奋进的团队，以人才作为接班的支撑点，才能让接班有坚实的基础；第三是“创新接”，从父辈创造的第一条皮鞋机械化流水线，到现在国内首个鞋类柔性智能制造工厂，传承不是对原有传统经验的全盘接收，接力从来不是墨守成规，而是守正创新、数字赋能、与时俱进。第四是“精准接”，就是要围绕企业的核心资产、核心竞争力来精准接力，把父辈一代企业的核心竞争力进行发掘、打造并发扬光大，一代又一代不断持续向前。郑莱莉表示，二代接力，更重要的是要“续写创新史”，她说：“25年的二代接力之“履”，让我体会到，守正创新，提高站位，履行使命，承担责任，付出不亚于任何人的努力，才能为社会不断的创造更多美好。”康奈集团创二代接班以来，提出了“用创新科技为人类提供极致舒适体验”的使命，坚持走科技发展道路，以数字化赋能传统产业的转型升级，通过数字化营销实现多渠道共同发展，通过数字化研发实现舒适科技赋能产品创新，通过数字化管理实现经营高效协同，通过数字化制造实现标准化智能作业，紧跟国家方针战略，推动企业数字化创新发展，为传统产业数字化改革打造了创新范本。据悉，此次会上还正式发布了2024年家政服务质量提升十大行动、民营企业员工职业技能提升行动及新时代民营经济人士培育赋能计划三项专项行动。